0
Зачем проводят оценку профессиональных рисков:
- выполнить обязательное требование трудового законодательства;
- выявить опасности, которые не охватывает СОУТ (организационные, поведенческие, психофизиологические);
- обосновать меры по улучшению условий труда и снизить уровень травматизма;
- подготовиться к проверке Государственной инспекции труда;
- снизить риск штрафов по ст. 5.27.1 КоАП РФ;
- обеспечить защиту руководителя от ответственности при несчастном случае;
- сформировать доказательную базу для обоснования компенсаций и гарантий работникам.
Отличие от СОУТ: СОУТ оценивает условия труда по гигиеническим нормативам (шум, освещённость, химия и т.д.), а ОПР — это управленческий инструмент, который оценивает вероятность и последствия воздействия всех выявленных опасностей, включая те, что не поддаются измерению приборами.
Оценка нужна даже при «безопасных» офисных условиях. Роструд прямо подтвердил: наличие 2-го класса условий труда по СОУТ не отменяет обязанность проводить оценку профессиональных рисков. Риск травмирования существует на любом рабочем месте, включая офис.
Размеры штрафов за отсутствие ОПР (ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ) доходят до 80 000 ₽
Штраф может быть назначен за каждого работника. Судебная практика показывает, что при проверках штрафы нередко выносятся за каждого сотрудника, чьи права нарушены, что кратно увеличивает итоговую сумму.
Отдельный риск — неознакомление работников с результатами ОПР. Если нет доказательств, что работник ознакомлен с картой рисков под подпись, это также является нарушением и влечёт штраф по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ — минимально 30 000 ₽ для организации.
Риск при несчастном случае. Если произойдёт несчастный случай, а оценка рисков не проводилась, это станет отягчающим обстоятельством. Ответственность может выйти за рамки административной — вплоть до уголовной по ст. 143 УК РФ.
Таким образом, экономия на оценке профессиональных рисков несопоставима с потенциальными штрафами и репутационными потерями, особенно с учётом того, что проверки ГИТ стали чаще запрашивать документы по ОПР.
Преимущества проведения оценки профессиональных рисков в нашем Центре
Преимущества обращения к нам
- Аккредитованные специалисты. Наши эксперты прошли обучение по оценке профессиональных рисков и имеют практический опыт в различных отраслях.
- Актуальная нормативная база. Мы отслеживаем все изменения в законодательстве и учитываем их при проведении оценки.
- Комплексный подход. Оцениваем риски на всех рабочих местах, включая нестационарные и временные.
- Практические рекомендации. Вы получаете не просто отчёт, а конкретный план действий по снижению рисков.
- Помощь в документировании. Мы подготовим все необходимые документы для СУОТ и проверок.
Гибкие условия. Возможен как документарный, так и выездной формат работы
Что вы получаете по итогам оценки рисков
- Реестр идентифицированных опасностей — полный перечень выявленных опасностей на всех рабочих местах.
- Карты оценки профессиональных рисков — по каждому рабочему месту с указанием уровня риска.
- План мероприятий по управлению рисками — с указанием сроков, ответственных и необходимых ресурсов.
- Отчёт о результатах оценки — итоговый документ с обоснованием и рекомендациями.
- Рекомендации по интеграции результатов в СУОТ и другие процессы охраны труда.
Как заказать услугу
Для проведения оценки профессиональных рисков Вы можете обратиться в наш Центр. Мы согласуем с Вами объём работ, сроки и формат проведения.
- Адрес: 655017, г. Абакан, ул. Советская, д. 75, офис 2116
- Телефон/факс: (3902) 22–14–54
- E-mail: mail@hcot.ru
- Сайт: http://www.hcot.ru